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Showing posts from February, 2009

La préparation psychologique de l'entretien

Il est important d’arriver détendu en entretien. Il sera nécessaire de contrôler vos pensées, vos émotions et votre attitude. Essayez aussi de vous préparer à avoir une attitude assertive : ni paillasson, ni hérisson mais à l’unisson avec votre interlocuteur. Dites vous que vous êtes aussi là pour exprimer vos besoins. A ce titre, considérez l’entretien comme un rendez vous professionnel et non comme un interrogatoire ou un examen. Vous voulez déterminer si vous pouvez contribuer à la réussite de l’entreprise que vous rencontrez. *************************************************** Un métier qui vous plait peut changer votre vie. Il peut vous permettre d'avoir le style de vie qui vous convient. Etes vous prêt pour le métier de vos rêves en 2009 ? Obtenez le guide complet et un systéme étape par étape qui vous révelent les secrets pour décrocher le métier de vos rêves dans le contexte économique de 2009. ( basé sur plus de 20 ans de recherche dans les services recrutement des entre

The best job in the world ?

Would you like to be an island keeper being paid 78000 € for 6 months ? This job offer is fascinating , look at the job description :  http://islandreefjob.com/   They had more than 34000 applicants from 200 countries !  What is interesting here is how companies are advertising jobs today and how applicants are using more and more videos to promote themselves.  On some mobile phones, you have cameras.   Check this out !  See how they develop their skills related to the job :  Interest in the environment  Marketing skills to promote the island  Good physical condition  Here are the most viewed candidates  Halley from Australia  http://islandreefjob.com/#/most-viewed/watch/KfMQdcj4w7w?ob=number_views&desc=1&as=25&s=0 Fredericke an entrepreneur MBA from Switzerland  http://islandreefjob.com/#/most-viewed/watch/s3pJAXr7ur0?ob=number_views&desc=1&as=25&s=0 Maria, an actress  http://islandreefjob.com/#/most-viewed/watch/o4J_CfJqpGE?ob=number_views&desc=1&as=25

Travailler à l'étranger

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12 régles d'or pour réussir son départ Les témoignages d'expatriés Toutes les infos pratiques pour faire les bons choix 22Pays passés au crible Présentation de l'éditeur S'expatrier, c'est bien ! S'expatrier dans de bonnes conditions, c'est mieux. Car si le monde est devenu un village, faire ses bagages pour s'installer à l'étranger n'est pas une mince affaire... Sont en jeu aussi bien votre carrière sur place, celle de votre conjoint(e), le bien-être de votre famille et nombre de considérations pratiques à prendre en compte. À travers les conseils de nos experts mais aussi les nombreux témoignages de ceux qui ont franchi le pas, ce guide vous permettra de vous poser les bonnes questions et de faire votre choix en conséquence. Sur quels critères choisir votre pays d'accueil ? Quels sont les atouts nécessaires pour réussir à l'étranger ? Comment faire pour que votre entreprise vous envoie à l'étranger ? Comment démarcher les entreprise

Qui recrute en 2009 ?

Un point sur le marché du recrutement en 2009 à travers des  articles lus sur le web .. The job market in France through articles ...     Malgré une conjoncture économique peu florissante, on constate que le marché de l'emploi des cadres se porte plutôt bien et les prévisions de recrutement des grands groupes restent élevées pour 2009.       En effet, pour pallier aux nombreux départs à la retraite dans les entreprises, celles-ci n'hésitent pas à embaucher de jeunes cadres diplômés.       Selon l'APEC, le taux de chômage des cadres ne serait que de 3,8%.       De plus, les sociétés n'hésitent pas à créer de nouveaux postes pour répondre au développement de leur activité. http://suaio.univ-lille2.fr/fr/insertion-professionnelle/marche-de-l-emploi.html "CHIFFRE CLÉ   L’hebdomadaire « L’usine nouvelle » publie une enquête sur le recrutement dans l’industrie et les services aux entreprises. 70 des plus grosses sociétés de ces deux secteurs devraient recruter 110 000 p

How to rock your career and Revel in Your individuality

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WANT A RICHER LIFE? BREAK ALL THE RULES Renegade entrepreneur-and runaway success story-Christine Comaford-Lynch has lived the kind of life most of us can only dream about.  From model to monk to multimillionaire, she does what she wants-and gets things done. Now, in ten outrageous life lessons, she'll show you how to make your dreams come true. Your way. Your rules. Rules for Renegades distills what Christine has learned as she succeeded (and failed) in business, built strong relationships (and some disasters), and evolved spiritually and professionally.  If you want to become financially independent, she'll show you how to do it. If you want to build your confidence and self-esteem, she'll give you a crash course. If you want a meaningful life full of rich connections, she'll share her secrets. Ultimately, she lets you in on the greatest secret of all-how to build a fulfilling life while rocking your career. She has also filled her book with lots of cool free stuff: l

Réussissez vos tests de recrutement

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Réussissez vos tests de recrutement en quelques clics !  11 projets pour vous entrainer aux tests de recrutement  - découvrez à quoi servent les tests  - sachez distinguer les différents types de tests  - testez vos capacités intellectuelles  - faites le point sur vos valeurs - Hiérarchisez vos motivations  - Identifiez les traits dominants de votre personnalité  - Découvrez votre style personnel  - Préparez vous aux questions de l'entretien  - Revelez votre potentiel commercial  - découvrez votre potentiel managérial  - Améliorez vos capacités de communication  Psychologue du travail et expert psychométricien diplômé de l'université Paris V - René Descartes, David Bernard est spécialisé dans le développement d'outils d'évaluation et de sélection des ressources humaines.  Créateur et associé de la société AssessFirst - société d'édition d'outils d'évaluation et de gestion des compétences comportementales - il occupe depuis 2002 la fonction de Directeur de la

Il y a encore des jobs à prendre

Capital sort ce mois ci un special emploi Un guide complet pour: Reperer les firmes qui embauchent AREVA ASSYSTEMBRIME ATOS Worldline AUBAY AUCHAN Auchan AURA GROUP AUSY AUSY Aviva AXA France Banque Centrale Europeenne Banques Populaires BASES Nielsen Bearingpoint Bosch Bouygues Construction Bouygues telecoms BPI Bull Cadbury Caisse d'epargne Cari CEA Cegelec Cetelem CGG Veritas Champion CIC CNIM Coca Cola Colas Credit Agricole Credit du Nord Credit Mutuel CS Daher Danone Dassault Systemes DCNS Decathlon Deloitte EDF EDF Ernst and Young Euler Hermes Eurovia Fayat Foncia Gaz de Fran